ECIU University prowadzi obecnie rekrutację na dwa stanowiska w ramach projektu ECIUn-PLUS-2: Community Coordinator oraz Communication and Marketing Lead. Oferty skierowane są do pracowników uczelni partnerskich projektu ECIUn-PLUS-2 i stanowią możliwość bezpośredniego zaangażowania się w dalszy rozwój ECIU University na poziomie całego Sojuszu.
Oba stanowiska będą częścią ECIU University Central Support Capacity (CSC) – międzynarodowego zespołu wspierającego rozwój i koordynację działań ECIU University we wszystkich uczelniach członkowskich. Praca na tych stanowiskach wiąże się z bliską współpracą z osobami z całego Sojuszu i daje możliwość działania w prawdziwie międzynarodowym środowisku oraz realizacji wspólnych priorytetów ECIU University.
Community Coordinator będzie odpowiadać za wzmacnianie relacji pomiędzy różnymi grupami tworzącymi społeczność ECIU University, wspieranie ich zaangażowania i współpracy oraz wymianę wiedzy w ramach Sojuszu i z interesariuszami zewnętrznymi.
Communication and Marketing Lead będzie wspierać strategiczny rozwój i koordynację działań komunikacyjnych i marketingowych ECIU University, przyczyniając się do zwiększania jego rozpoznawalności, wzmacniania reputacji oraz zapewnienia spójnego pozycjonowania w ramach projektów i uczelni członkowskich.
Oba stanowiska oferowane są w wymiarze 0,5 etatu na okres dwóch lat – od 1 listopada 2026 r. do 31 października 2028 r. Termin składania aplikacji upływa 30 września 2026 r.
Więcej informacji na temat stanowisk, wymagań oraz procesu rekrutacji znajduje się w poniższych ogłoszeniach:
Community Coordinator (0,5 etatu)
Pełna treść ogłoszenia
Communication and Marketing Lead (0,5 etatu)
Pełna treść ogłoszenia